Единовременная выплата из накопительной части пенсии: что это такое, кто может получить, расчет

Содержание статьи

Единовременная выплата из накопительной части пенсии

С января 2015 года пенсия рассчитывается по новым правилам. Теперь она зависит от суммы страховых взносов, которые работодатель перечислял за работника.

В 2018 году трудовая пенсия состоит из нескольких частей:

  • страховая пенсия по старости;
  • накопительная часть;
  • фиксированная выплата.

Основанием для получения накопительных выплат служит соответствующий Федеральный Закон от 28.12.2013 года № 424 «О накопительной пенсии».

Накопительная пенсия – это выплата, которая осуществляется каждый месяц, и является компенсацией за потерю трудоспособности с наступлением определённого возраста.
Выплата из накопительной части пенсии производится каждый месяц установленного числа. Её величина зависит от суммы, которая была перечислена работодателем или самим работником, на специальный лицевой счёт до даты выхода гражданина на пенсию.

Каждый россиянин, который принимал участие в накопительной программе, имеет право на получение следующих выплат:

  • единовременной. То есть, он может получить всю свою накопительную часть пенсии на руки за один раз;
  • срочной. Получение накопительной пенсии каждый месяц фиксированными суммами. Период и сумму выплат пенсионерам из накопительной части пенсии определяет сам пенсионер;
  • пожизненной. Выплата производится каждый месяц равными частями. Сумма выплаты устанавливается государством по программе расчёта пенсии. Если пенсионер умрёт раньше, чем «кончится» его накопительная часть, её остатки перейдут по наследству.

Кому положена накопительная часть пенсии

На накопительную часть пенсии имеют право, согласно ст. 4 Закона № 424-ФЗ, только граждане:

  • застрахованные в соответствии с Федеральным Законом от 15.12. 2001 года № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в РФ»;
  • имеющие пенсионные накопления на специальном лицевом счёте;
  • являющиеся гражданами РФ.

Иностранцы, а также лица без гражданства, но постоянно проживающие на территории РФ, имеют одинаковые права на получение накопительной пенсии при соблюдении ими вышеуказанных условий.

Как получить выплату

На получение выплат из накопительной части пенсии имеют право не все пенсионеры. Кому выплачивается? Только тем пенсионерам, которые имеют:

  • средства на специальном лицевом счёте не более 5% от размера общей пенсии по старости;
  • право на получение другого вида пенсии, но не имеющие права на пенсию по старости, так как имеют общий стаж менее 5 лет, хотя уже и достигли пенсионного возраста.

Для того чтобы получить единовременную выплату из накопительной части пенсии, пенсионер должен обратиться в территориальный отдел Пенсионного фонда по месту своего жительства с документами.
В пакет документов для получения единовременной выплаты входит:

  • соответствующее заявление. Получить бланк заявления можно у специалиста пенсионного фонда;
  • паспорт или другой документ, который может подтвердить личность заявителя;
  • свидетельство о пенсионном страховании;
  • реквизиты банковского счёта, на который будет перечислена выплата;
  • справка о том, что заявитель получает одну из видов пенсий, предусмотренных Федеральным Законом от 28. 12. 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях». В справке должен быть указан стаж выплат, а также размер этих выплат.

Специалисты ПФР проверяют достоверность указанных сведений в течение следующего рабочего дня. Основанием для возвращения документов может стать:

  • не полностью укомплектованный пакет документов;
  • есть расхождения в указанных сведениях;
  • заявление, написанное от руки, невозможно прочитать.

После проверки документов, специалисты пенсионного фонда выносят решение о заявленной выплате, а также о её размере. Редко, но бывают случаи отказа. Если заявитель не согласен с принятым решением, он может написать заявление об обжаловании в суд.

В течение 2 месяцев после написания заявления, пенсионеру будут перечислены средства на банковский счёт. Можно получить средства и почтовым переводом.

Размер единовременной выплаты

Размер единовременной выплаты пенсионеру из накопительной пенсии зависит от того, сколько средств накоплено у него на специальном лицевом счёте.
Кроме того, специалисты пенсионного фонда решают, сколько средств нужно выплатить заявителю. Как правило, ему выплачивается вся сумма его накоплений.

Узнать, сколько составляет сумма накоплений, можно, обратившись к специалистам Пенсионного фонда. Если же формирование и инвестирование накопительной части пенсии происходило в НПФ, то обратиться за сведениями нужно туда.

Если у заявителя нет уверенности в том, где происходило накопление пенсии, он может обратиться к сотруднику ПФР за разъяснениями или узнать на портале государственных услуг.

С 2015 года можно получать единовременную сумму накопительной части пенсии не реже, чем 1 раз в 5 лет.

Единовременная выплата страховой части пенсии

В конце 2015 года появилось сообщение, что все женщины, рождённые в 1957 – 1966 годах, и мужчины, рождённые в 1953 – 1967 годах, имеют право получить единовременную выплату, так как они перечисляли средства на страховую часть пенсии.
ПФР РФ дал пояснение этому сообщению. Ведомство пояснило, что выплаты из страховой части не производятся. Получить единовременную выплату можно только из накоплений.

С 2015 года вступила в силу новая программа расчёта пенсий. Если раньше пенсия по старости складывалась из страховой и накопительной части, то теперь есть отдельно страховая пенсия и накопительная пенсия. Граждане, имеющие накопления, могут увеличить свою страховую пенсию на определённую сумму.
Граждане, которые до реформы делали отчисления на страховую и накопительную части, получат пенсию по новым правилам. Кроме того, им установлены некоторые льготы при перерасчёте страховых и накопительных частей.

Как получить единовременную выплату из своей накопительной части?

Необходимо подать заявление в ПФР или НПФ, в зависимости от того, где формировалась накопительная часть. Срок подачи заявления не органичен. Пенсионер может сделать это в любое время.

Выплата накопительной пенсии инвалидам

Накопительная часть пенсии может существовать у каждого пенсионера. Во время его трудовой деятельности, работодатель отчислял за него взносы. Кроме того, он мог заниматься её инвестированием. Если гражданину назначена пенсия по инвалидности, свою накопительную часть он не теряет.

Накопительная часть пенсии по инвалидности будет выплачиваться пенсионеру только по достижении им возраста, когда положена пенсия по старости. Это 55 лет для женщин и 60 лет для мужчин. В это время инвалиду будет назначена пенсия по старости, если он имеет не менее 5 лет страхового стажа. А накопительная часть входит именно в пенсию по старости. Пенсия по инвалидности имеет фиксированный размер, установленный государством. До достижения этого возраста выплата накопительной части может быть назначена только определённому кругу лиц.

Тогда же он сможет написать заявление на получение единовременной выплаты из накопительной части пенсии инвалидам. Делается это точно в таком же порядке, как и при осуществлении выплаты трудоспособным гражданам.

Как рассчитать накопительную часть пенсии в 2018-2019 году

После проведения в стране пенсионной реформы, трудовую пенсию заменили на несколько типов выплат: страховую и накопительную. Так, страховая рассчитывается по системе начисления индивидуальных баллов, в то время как накопительная – это по большому счету отдельный тип обеспечения. Стоит подробно разобрать, как рассчитать накопительную часть пенсии и какие бывают варианты выплат.

Это интересно:  Наследование накопительной части пенсии умершего: как распределяются средства между родственниками и как получить выплату?

Кому положена и как рассчитать накопительную часть пенсии

Согласно действующему законодательству, накопительная пенсия представляют собой ежемесячную выплату. Её предоставляют на лицевой счет гражданам, которые достигли возраста выхода на отдых по возрасту либо при определённых условиях досрочно. Создаются накопительные сбережения у следующих категорий:

  • Граждане, родившиеся после 1967 года;
  • Лица, участвовавшие в программе проведения софинансирования пенсий;
  • Люди, которые решили использовать материнский капитал с целью пополнения средств накопительной пенсии.

С целью начать формирование такого типа обеспечения, граждане России должны были до начала 2016 года выбрать соответствующую форму, для чего подать заявку в ПФР. Начать создание подобных накоплений вправе могут люди, начавшие отчислять взносы с 2014 года. Стоит сказать, что формируется такое обеспечение за счет перечисления работодателями 22% общих пенсионных отчислений. Из них 6% переводов уходят именно на создание накопительной пенсии, остальные 18% на страховую. К тому же в процессе, как рассчитать накопительную пенсию, учитываются:

  • Добровольные взносы;
  • Деньги, использованные из маткапитала;
  • Средства из программы софинансирования от государства.

Интересные факты! С конца 2014 года, после решения правительства о необходимости заморозки накопительных пенсий, все взносы направляются сегодня только на обеспечение страховых выплат. К тому же мораторий был продлен до 2020 года. Узнайте, чем отличается страховая и накопительная пенсии.

После достижения гражданином пенсионного возраста у него возникает право получения накопительной части (в т.ч. досрочно). К тому же он выбирает способ выплаты подобных средств. Возможно назначение следующих типов платежей:

  • Бессрочный в виде небольших ежемесячных платежей, которые получаются пожизненно;
  • Срочный, когда вся сумма разделяется на определенный период, когда поэтапно выплачивается;
  • Единоразовый, подразумевающий одновременную выплату всех сбережений.

Как рассчитать накопительную часть пенсии для срочных выплат

Главным отличием такой формы получения сбережений от пожизненных выплат, считается её дробление на период от 10 лет. Здесь сумма всех накоплений будет делиться на срок 120 месяцев, когда будет выплачиваться. К примеру, если сумма сбережений составляет 750 тысяч рублей, то ежемесячный платеж в течение этого срока составит 6250 рублей. В этом случае объем выплачиваемых средств будет несколько больше, чем при бессрочном варианте, но спустя 10 лет эти средства прекратят поступать пенсионеру.

Как рассчитать единовременную выплату накопительной части пенсии

Получение одновременно всей суммы выплаты сбережений возможно, когда в процентном соотношении её объемы меньше 5%, относительно страховой. Если же она больше, то для единовременной выплаты можно востребовать исключительно эти 5%. Повторно обратиться за предоставлением еще 5% можно спустя 5 лет с момента предыдущего её получения. Существуют и льготные категории людей, имеющих право получения подобной выплаты в полном объеме вне зависимости от иных обстоятельств:

  • Инвалиды;
  • Лица, потерявшие кормильца;
  • Граждане, которые не достигли пенсионного возраста, однако, не смогли заработать требуемого трудового стажа.

Рассматривая вопрос, как рассчитать единовременную выплату накопительной части пенсии стоит также помнить, что обратиться за её получением возможно только лицам, не оформившим пожизненного получения средств. К тому же с начала начисления должно пройти более 10 лет.

Как рассчитать 5 процентов накопительной части пенсии

Сегодня существует специальная формула, как рассчитать 5 процентов накопительной части пенсии. Выглядит она следующим образом: СНЧ = ОС/В

Получение единовременной накопительной части пенсии


С наступлением пенсионного возраста у каждого гражданина России появляется возможность претендовать на получение единовременных платежей из сформировавшейся у них накопительной части пенсии (НЧП). Чтобы получить единовременную выплату накопительной части пенсии, нужно выполнить ряд условий, кроме того, такой возможностью разрешено пользоваться на законных основаниях не чаще одного раза в пять лет.

Три формы выплат пенсии

В соответствии с законодательством РФ за счет средств пенсионных накоплений выплата может проводиться в нескольких вариантах:

  • накопительная выплата;
  • срочная выплата;
  • выплата средств эмеритальных сбережений единовременно.

Каждый гражданин РФ получает право на оформление накопительной части пенсии при выходе на заслуженный отдых. После 2015 года этим правом можно пользоваться раз в 5 лет. Подавать документы на получение подобной выплаты можно без срочности в любое время, главное, чтобы при обращении в ПФР был собран весь необходимый пакет документов. После подачи запроса ответ от ПФР о принятом решении придет заявителю в письменной форме в течение месяца.

Единоразовая выплата пенсионных накоплений осуществляется россиянам эмеритального возраста, которые получают пенсию по нетрудоспособности или материальную помощь по причине утраты кормильца в семье.

Важно! Получить единовременную выплату НЧП могут россияне, чья накопительная часть не превышает 5% от трудовой пенсии по возрасту, а также те, кто получат выплаты по пенсионному гособеспечению.

Россияне имеют право на получение срочной выплаты эмеритальных накоплений, при этом ее продолжительность не может быть менее 10 лет, хотя точный срок определяет сам пенсионер. Оформить такую выплату можно в том случае, когда человек достиг эмеритального возраста, а его пенсионные сбережения сформированы за счет отчислений работодателя. В этом случае учитываются поступления от Программы госсофинансирования пенсии, отчисления страны на софинансирование и доход от их инвестиций, а также материнский капитал, направленный на формирование пенсии.

Накопительная же пенсия при наличии эмеритальных накоплений и при условии достижения необходимого возраста платится пожизненно и каждый месяц. Ожидаемый период такой выплаты составляет 20 лет (240 месяцев).

Кому положена единовременная выплата НЧП?

Единовременная выплата НЧП

Единовременную выплату НЧП могут получить застрахованные граждане, отвечающие следующим критериям:

  • те, кто получает трудовую пенсию по нетрудоспособности или по утере кормильца в семье либо граждане, находящиеся на пенсионном гособеспечении, не имеющие права на получение трудовой пенсии по возрасту из-за недостаточного стажа и/или размера персонального пенсионного коэффициента, но достигшие общеустановленного эмеритального возраста;
  • те, у кого величина НЧП составила бы 5% и менее к величине трудовой пенсии по возрасту, учитывая фиксированные выплаты к трудовой пенсии по возрасту и их повышение, рассчитанное на момент формирования НЧП, но лишь только при условии подтверждения соответствующего возраста.

Если застрахованной особе ранее уже была установлена накопительная эмеритура, единовременная выплата НЧП ей не полагается.

Чтобы узнать полагается ли человеку единовременная выплата НЧП, ему нужно обратиться в пенсионный фонд по месту жительства с паспортом и СНИЛС. Данные о НЧП также можно просмотреть на портале Госуслуги либо воспользоваться онлайн-калькулятором на сайте пенсионного фонда. Для расчетов в калькуляторе необходимо ввести свой возраст, гендерную принадлежность, официальный трудовой стаж, средний заработок и усредненные поступления на персональный счет.

Законодательная база

Порядок предоставления единовременной выплаты НЧП определяет Правительство РФ, а именно его постановления:

  • от 21.12.2009 №1048 «Об утверждении Правил единовременной выплаты негосударственным ПФ, осуществляющим обязательное пенсионное страхование, средств пенсионных накоплений застрахованным лицам»;
  • от 21.12.2009 №1047 «Об утверждении Правил единовременной выплаты ПФР средств пенсионных накоплений застрахованным лицам».

Последние изменения в эти законы вносились 5 декабря 2018 года, поэтому при необходимости нужно ознакомиться с обновленной версией постановлений.

Необходимый пакет документов

Чтобы получить единовременную выплату НЧП, нужно заполнить заявление установленного образца, который утвержден Министерством труда и соцзащиты РФ. Заявление может подавать не только сам пенсионер, но и его доверенное лицо. При персональном обращении нужно иметь при себе оригиналы документов, при отправлении почтой – заверенные нотариально копии.

К заявке нужно приложить следующую документацию:

  • удостоверение личности, возраста и прописки;
  • удостоверение личности представителя и документ, который бы подтверждал его полномочия;
  • СНИЛС;
  • справка из территориального ПФ, которая бы подтверждала наличие условий, позволяющих начислять застрахованной особе НЧП с указанием величины трудовой пенсии по возрасту, рассчитанной на момент, с которого могла бы начисляться НЧП.
Это интересно:  Как определяется надбавка к пенсии на иждивенца и основания ее начисления

к содержанию ^

Куда обращаться за единовременной выплатой НЧП

Заявку о зачислении единовременной выплаты НЧП со всем пакетом документов нужно предоставить в Пенсионный фонд РФ. Его можно подать персонально или отправить почтой.

Важно! Подавать запрос на выплату НЧП нужно обязательно в тот пенсионный фонд, на счета которого проводились отчисления НЧП.

После подачи запроса работники ПФР рассматривают его и принимают решение в течение 1 месяца. В случае положительного ответа забрать единовременную выплату НЧП пенсионер сможет на протяжении 1 месяца с момента назначения выплаты в кассе фонда, почтой или путем перечисления на счет пенсионера в банковском учреждении.

Причиной отказа в приеме заявления может стать отсутствие необходимых документов, расхождение между информацией в запросе и в документах, предоставление незаверенных копий необходимой документации, а также в тех случаях, если формирование НЧП данного лица не осуществляется через фонд, либо он не имеет права на ее получение.

Как выплачивают НЧП трудоустроенным пенсионерам

Трудоустроенный пенсионер может получить выплату НЧП в том случае, если он получает пенсию по потере основного кормильца в семье или по нетрудоспособности, если его ежемесячные выплаты по бессрочной или срочной НЧП составили менее 5% от трудовой пенсии по возрасту или у него нет достаточного трудового стажа. Но так как гражданин и далее продолжает формировать НЧП путем внесения денежных средств через работодателя или осуществляя добровольные платежи, через 5 лет он имеет полное право повторно обратиться в ПФ с заявлением о начислении единовременной выплаты НЧП.

Порядок получения единовременной выплаты НЧП наследниками

Человек может еще при жизни определить своих правопреемников, которым может отойти часть его эмеритальных накоплений. Для определения наследников и их доли в НЧП застрахованная особа должна обратиться в ПФР при здравии. Если до смерти она этого не сделает, то НЧП будет распределяться между родственниками в соответствии с законодательством: в первую очередь на него могут претендовать дети и супруги, затем остальные родственники.

Чтобы получить единовременную выплату НЧП мертвого родственника, наследникам нужно не позже 6 месяцев с момента смерти пенсионера персонально, почтой или через представителя обратиться в ПФР. Наследники одной очереди получают выплату НЧП умершего в равных частях. Наследники второй очереди могут претендовать на сбережения только в случае отсутствия первоочередных правопреемников.

Наследники могут получить единовременную выплату НЧП только в том случае, если пенсионер умер до того, как ему назначили выплату накоплений, либо выплата была назначена, но фактически не получена человеком при жизни. Также наследники могут претендовать на невыплаченный остаток сбережений в случае перерасчета размера выплат.

Если застрахованная особа получала бессрочную накопительную пенсию, наследники в случае смерти пенсионера ничего не получают.

Единовременная выплата пенсионерам из накопительной части пенсии: документы для получения

В 2015 привычное для всех россиян словосочетание «пенсия по труду» утратило юридическую силу. В ходе реформы законодательства были введены два новых вида пенсионных выплат: страховая и накопительная. С тех пор у работающих в стране физических лиц появились определённые сбережения, аккумулирующиеся на персональном пенсионном счёте. Данные накопления по желанию человека, выходящего на пенсию по старости либо другим предусмотренным законодателем основаниям, могут быть получены тремя разными способами.

Первые два относятся к категории многократных выплат и могут либо иметь фиксированный срок, в течение которого эти выплаты производятся, либо становятся пожизненными. Единовременная выплата пенсионерам из накопительной части пенсии — третий вариант. На детальном рассмотрении последнего варианта мы и сконцентрируемся в данном материале.

Единовременная выплата пенсионерам из накопительной части пенсии

В чём отличия между накопительной и страховой пенсиями?

Под страховой пенсией современная буква закон подразумевает ежемесячные выплаты лицам, уже вышедшим на пенсию, которые гарантируются государством и являются компенсацией дохода, утраченного по факту прекращения работы. В этом плане страховая пенсия ничем не отличается от привычной для представителей старшего поколения пенсии трудовой.

Разница между этими понятиями заключается в ответе на вопрос: «Что конкретно оказывает наибольшее влияние на определение размера пенсии?». Если ранее величина трудовой пенсии, в первую очередь, зависела от объёмов, в которых работодатель будущего пенсионера перечислял соответствующие взносы в ПФ во время его работы, то определяющим фактором, влияющим на размеры пенсии страховой, становится продолжительность трудовых лет.

Пенсию страхового характера выплачивают в трёх ситуациях:

  1. По старости, то есть по факту вхождения в возраст 55 лет для россиян женского пола и 60 – для мужского.
  2. По утрате кормильца, у которого на момент смерти имелся страховой стаж.
  3. По инвалидности (условия получения денег в данной ситуации регламентируются законодательством о соцзащите инвалидов).

Федеральный закон «О трудовых пенсиях в Российской Федерации». Условия назначения трудовых пенсий

По факту пенсионной реформы, проведённой в России в середине 2010-х, накопительная часть была выделена в самостоятельный вид пенсионных выплат. Официально трудоустроенный человек, подпадающий под несколько описанных в законе условий, мог выбрать его в дополнение к обязательной страховой пенсии, по умолчанию полагающейся каждому выходящему россиянину, заканчивающему трудовую карьеру.

Таблица 1. Разница между накопительной и страховой пенсией

Страховая Накопительная
Индексация Производится ежегодно Индексация не предусмотрена
Возможные доходы от инвестиций Деньги никуда не инвестируются, доходность не предусмотрена Деньги могут вкладываться в НПФ и управляющие компании, а значит – и приносить доход
Дата назначения По факту наступления страхового случая, то есть после выхода на пенсию Аналогично страховой, назначается по старости
Из чего складывается
  • 16 процентов от заработка, начисляемые работодателями;
  • процент от ежегодной индексации.
  • 6 процентов от заработка, начисляемые работодателем;
  • возможная прибыль от инвестиции;
  • взносы добровольного характера в рамках госпрограммы софинансирования;
  • государственное субсидирование.
  • Кому отходит, если получатель умирает до её назначения Все деньги, накопившиеся на счёте, распределяют на всех оставшихся пенсионеров в стране Выплачивается по принципу наследства

    На получение накопительной доли пенсионных выплат имеют право претендовать далеко не все россияне, готовящиеся к завершению трудовой карьеры. О специфике феномена этого вида пенсии мы поговорим ниже.

    Из чего складывается накопительная пенсия?

    Согласно действующему законодательству, формируется такая пенсия из трёх источников. Первым непременным условием формирования такой пенсии являются взносы, выплачивающиеся работодателем, у которого официально трудоустроен будущий пенсионер. Учитывая специфику накопительной пенсии, предполагающей инвестиции перечисляемых средств, вторым источником её генерирования становится прибыль от вложений денег в различные фонды и компании. Также в зачёт пенсии накопительного характера принимаются добровольные вносы, которые каждый человек способен осуществлять в ходе Программы софинансирования государством. Она известна под народным названием «1000 на 1000», правда, стать её участником уже не получится – приём был окончен 31 декабря 2014 года.

    Многие россияне раньше откладывали деньги на случай нехватки пенсии

    Кто может претендовать на накопительную пенсию?

    Сегодня российское законодательство фиксирует два обязательных требования чтобы получать накопительную пенсию:

    • человек, родился до 1967-го года включительно;
    • человек принял решение о формировании накопительной пенсии до 2015-го года.

    В случае если все вышеперечисленные условия выполнены, гражданин может не только претендовать на получение накопительной пенсии, но и непосредственно влиять на её размер.

    Помимо этого, в действующем законодательстве предусмотрен целый ряд исключений, которые дают возможность на получение накопительной пенсии лицам, не подпадающим под описанные выше требования.

    Выбор между накопительной и страховой пенсией

    Право произвести выбор между тем, получать ли только страховую пенсию либо перенаправить часть пенсионных средств на накопительную, было предоставлено россиянам вследствие пенсионной реформы. Принять данное решение работающим гражданам следовало до конца 2015 года. Если человек предпочитал получать и страховую, и накопительную пенсии, на формирование последней направлялась часть взносов, в обязательном порядке выплачиваемых работодателями государству.

    Важный момент! Вне зависимости от того, какой вариант пенсии выбрал работник, работодатель перечисляет государству 22 процента от его зарплаты. Данный процент не высчитывается из суммы, получаемой человеком «на руки», а подлежит уплате из прочих средств работодателя.

    Влияние года рождения на получение накопительной пенсии

    Согласно действующим положениям российского пенсионного законодательства, права на накопительную пенсию полностью лишены граждане, родившиеся в 1966 году или более взрослые. Эти пенсионеры по умолчанию получают страховую пенсию, что гарантирует им максимальную стабильность начисляемых сумм и ежегодную пенсионную индексацию.

    Тем же, кто родился в 1967 году, равно как и более молодым жителям России, до конца 2015 года была предоставлена возможность выбора: желают ли они получать только страховую пенсию либо перевести часть взносов, выплачиваемых их работодателями, в «копилку» накопительной пенсии.

    Прочие лица, могущие получать накопительную пенсию

    Несмотря на то, что законодателем чётко обозначен год рождения, до которого права на выбор накопительной пенсии не появляется, на практике существует ряд исключений.

    Во-первых, речь идёт о гражданах России мужского пола 1953-1966 годов рождения, равно как и о женщинах, родившихся в промежутке между 1957 и 1966 годами. Суть в том, что начиная с 2002-го года в течение двух лет в России функционировала система, обязывающая работодателей к уплате страховых взносов в накопительную часть пенсии их работников. Однако с приходом 2005 года с данными отчислениями было полностью покончено ввиду принятых изменений в пенсионное законодательство страны.

    Во-вторых, женщины, которые появились на свет до 1967 года, могут направить на формирование накопительной части собственной пенсии средства материнского капитала.

    Третьим – и последним – способом для людей, родившихся до 1967 года, получения накопительной пенсии является их добровольное участие в госпрограмме «1000 за 1000».

    Вопрос личного благосостояние нередко заставляет пенсионеров продолжать работать

    Мораторий на пенсионные накопления

    Концепция накопительной пенсии нашла своё отражение в действующих правовых реалиях, однако на данный момент она, по большей части, является сугубо теоретической. Дело в том, что в 2014 году Правительством Российской Федерации был объявлен так называемый мораторий на формирование накопительной пенсии. Суть моратория заключается в «заморозке» соответствующих накоплений в условиях ужесточающегося экономического кризиса середины 2010-х годов.

    Проще говоря, все взносы, которые работодатели делали в накопительную часть пенсии своих сотрудников, автоматически попадали в страховую её часть, а не в управляющие компании либо НПФ. Вследствие этого граждане были лишены возможности получения дохода от инвестиций.

    Данный мораторий действует по сей день. Его неоднократно продлевали, согласно последним поправкам в текст закона «Об обязательном пенсионном страховании в РФ», он установлен до наступления 2020 года. Таким образом, речи о более раннем переводе взносов, осуществляемых работодателями, из страховой части пенсии в накопительную, в ближайшее время не идёт.

    Однако и в условиях действующего моратория у россиян, выбравших в своё время накопительную пенсию вдобавок к страховой, существует возможность получения денег из собственных пенсионных накоплений, которые были сделаны до начала «заморозки».

    Как уже говорилось выше, это могут быть срочные выплаты в течение как минимум десятилетнего периода, пожизненная ежемесячная пенсия и единовременная выплата по желанию человека, вышедшего на заслуженный отдых.

    Единовременная выплата накопительной пенсии

    До 2015 года, когда вступили в силу законы, принятые в рамках реформы, вышедшие на пенсию россияне могли ежегодно обращаться за единовременной выплатой из их накоплений. Начиная с 2015 года, данное право было существенно ограничено путём введения пятилетнего интервала. То есть в настоящий момент нельзя получить такую выплату чаще, чем один раз в пять лет.

    Кто обладает правом на единовременную выплату?

    За такой выплатой могут обращаться:

    • инвалиды первой, второй и третьей группы, которым назначена пенсия, соответствующая их инвалидности;
    • лица, которым полагается пенсия по факту потери кормильца;
    • получатели пенсий по гособеспечению, которым не хватает стажа или индивидуального коэффициента на то, чтобы претендовать на страховую пенсию, положенную по старости;
    • прочие вышедшие на заслуженный отдых граждане, чья накопительная пенсия не превышает 5% от полагающейся им страховой пенсии.

    Следует особо подчеркнуть, что права на единовременную выплату лишаются лица, уже оформившие срочную либо пожизненную выплату пенсионных накоплений.

    Что нужно для получения единовременной выплаты?

    Человеку, желающему распорядиться своими пенсионными накоплениями именно так, нужно получить бланк в местном подразделении Пенсионного фонда, корректно заполнить и сдать его специалисту вместе с заранее подготовленным комплектом документов.

    В число требуемых оригиналов и ксерокопий входят:

    • пенсионное удостоверение;
    • справка, подтверждающая факт перечисления пенсии;
    • СНИЛС.

    В случае, когда речь идёт о дефиците стажа, об инвалидности либо о потере кормильца, оригиналы и копии соответствующих документов также должны быть присовокуплены к заявлению.

    Заявление может быть также подано и через Многофункциональный центр, посредством отправки по почте либо в электронной форме на gosuslugi.ru.

    С момента, когда пенсионер подаёт заявление об единовременной выплате, до получения им данных средств в случае принятия положительного решения по данному вопросу, согласно установленным в законе временным рамкам, не может пройти более трёх календарных месяцев. При этом само решение о том, допускается ли единовременная выплата либо нет, должно быть принято в течение одного месяца с даты приёма специалистом заявления от гражданина. Соответственно, Пенсионный фонд в месячный срок обязан письменно обосновать решение как об отказе в запрошенной выплате, так и об её назначении согласно требованиям действующего российского законодательства.

    Как узнать размер накоплений?

    Текущий накопленный баланс можно узнать, лично придя в ближайшее отделение ПФР и предъявив паспорт и СНИЛС. Тем, кто прошёл регистрацию на портале государственных услуг, доступна опция «Получить справку о пенсионных накоплениях» на сайте gosuslugi.ru.

    Также существует возможность сделать это в режиме «онлайн», воспользовавшись специальным калькулятором на официальном сайте ПФР. Правда, в отличие от портала госуслуг, где справка будет сгенерирована автоматически, для получения данных при помощи пенсионного калькулятора потребуется ввести в соответствующие поля информацию о количестве полных лет имеющегося трудового стажа, о текущем возрасте и средней величине заработной платы человека.

    Видео — Всё о накопительной части пенсии

    Подводим итоги

    В условиях многолетнего моратория вопрос получения единовременной выплаты является актуальным лишь для той части населения России, которая успела этой накопительной частью обзавестись. Последовательность действий, которые необходимо выполнить новоиспечённому пенсионеру для получения данной выплаты, довольно проста: главное попасть под все предписанные законом требования и дождаться ответа из ПФР.

    Заявление на получение единовременной выплаты разрешается подавать раз в 5 лет. Введённая на территории России «заморозка» пенсионных накоплений продлится до 2020 года. Потому граждане, планировавшие получать на заслуженном отдыхе доход от инвестирования средств, имеющихся на их счетах, и оформил в своё время соответствующее решение, могут подготовиться к тому, что в ближайшем будущем накопительная пенсия существенно улучшит их благосостояние.

    Понравилась статья?
    Сохраните, чтобы не потерять!

    Оставьте комментарий